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曼聯球迷恐怕永遠不知道，紅魔比賽這盒巧克力，下一顆會是怎樣的口味。近期的典型案例就是，英超10月最佳主帥阿莫林和最佳球員姆布莫尚未帶領10月三戰全勝的球隊穩住陣腳，曼聯便在11月兩連平之后打出又一場可被載入史冊的糟糕比賽：坐鎮老特拉福德，對手埃弗頓突發內訌，伊德里薩·蓋伊掌摑隊友邁克爾·基恩被罰下，幾乎全場多打一人的曼聯，最終卻是0比1敗北。團隊勝利與個人獎項的喜悅蕩然無存，曼聯一夜回歸被詛咒的狀態。

待到英超17輪戰罷，新敗給阿斯頓維拉的曼聯，僅僅是在聯賽第7名的位置上迎接圣誕，與聯賽第4名和第13名的積分差距同為3分。進一步，退兩步，如此循環往復，幾乎就是后弗格森時代曼聯的整體縮影。

迷失深谷

從莫耶斯開始，無論資質與風格，每一任主帥都在“夢劇場”跌入噩夢。曼聯付出1100萬歐元解約金請到的阿莫林，2024年11月11日上任時被寄予厚望，但在度過一周年紀念后，葡萄牙少帥也難逃這一論斷。

阿莫林執教生涯開啟不久，就從葡萄牙第3級聯賽躍入傳統強隊，迅速帶領里斯本競技恢復往日榮光，率隊奪得19年第一座葡超冠軍，此后再次登頂，打造出葡超最強球隊。給球隊植入理念迅速奏效、調教球員化腐朽為神奇的經歷，再加上沿襲自穆里尼奧、維拉斯-博阿斯的葡萄牙早秀少帥傳統，讓阿莫林被視為帶領曼聯戡平亂局的上佳人選。

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阿莫林確實是帶著特點鮮明的體系和理念在老特拉福德上任，隨之而來的還有執拗。在他的設想中，曼聯理應基于3421陣型，從后場開始“以我為主”展開進攻組織，必要時也可以陣型回收為523，調整為防守反擊思路，關鍵是打出“現代足球”的比賽強度——在里斯本競技兩次葡超奪冠，他首冠是依靠只失20球的聯賽最佳防守，次冠則是依托哲凱賴什領銜的狂入96球的聯賽最佳進攻，攻守兩條路線他都擅長。即便曼聯傳統上與三中衛體系不太投契，阿莫林的厲行改造，也當如一味苦口良藥，給球隊帶來面貌一新的效果。

然而實戰之中，曼聯卻遲遲無法進入狀態，阿莫林上任之初沒感受過幾天蜜月期，便是對阿森納、諾丁漢森林的連敗，12月更是一波4連敗，偶有足總杯點球淘汰槍手的成績，更多是多線作戰的顧此失彼、連勝無法超過3場的欠缺穩定，等到聯賽戰績幾乎無法挽回，阿莫林孤注一擲將最后的希望放在歐聯杯，為此季末形同放棄聯賽戰線。然而曼聯在歐聯決賽卻功敗垂成，敗給熱刺——波斯特科格盧押寶歐戰的想法與阿莫林不謀而合——終于四大皆空。經由滕哈赫遺禍無窮、阿莫林撥亂未能反正，曼聯最終打出英超時代最糟糕賽季，第15名、42分的成績都是隊史最低，更多單場比賽的恥辱戰績不可盡述。

阿莫林不只帶隊成績慘淡，對原有班底的開發也是亮點寥寥(阿馬德·迪亞洛是少有的佳作)，繼續讓眾多成名球員淪為沉沒成本，此外，本來情商不錯、頗有幽默感的阿莫林，在場下的形象也逐漸崩壞：他在公開場合的表達過于直抒胸臆，主動給媒體送出“這就是英超歷史上最差的曼聯隊”之類的頭條標題，而在更衣室內怒砸電視，也令人擔憂他的情緒控制力。

但曼聯的問題又從不止于主教練，阿莫林執教首個賽季遇挫，也再次曝光俱樂部根深蒂固的難題、深入骨髓的頑疾。背負歷史包袱與沉重壓力，深陷惡劣的輿論環境，從新股東到制服組的建隊策略與轉會運作都不理想，球員在身心受損中每況愈下，球隊戰斗力堪憂??最終曼聯如同陷入“黑洞”無法脫身，而新來的將帥也都無法免俗。

新的黑洞

客觀而言，阿莫林在上賽季中途接手曼聯，只在冬季轉會窗添置了20歲左后衛多爾古、18歲中衛希文兩位小將，實際是用繼承而來的前朝班底執行自己的理念，并不配套，也缺乏演練時間，結局慘淡情有可原。今年夏窗補充到心儀的新援，本賽季才是真正檢驗他水平的時候。

曼聯競技事務實控人拉特克利夫爵士雖然此前長期“哭窮”，裁減俱樂部各類支出，引發如潮抨擊，最終卻還是在今夏轉會市場上驟然“炫富”。在CEO貝拉達、足球總監威爾科克斯領銜的“制服組”操持下，紅魔斥資2.19億英鎊引援，高居足壇第5，凈投入1.54億更是能排到第3，連續購入庫尼亞、姆布莫和舍什科重組鋒線，還壓哨購入門將拉芒，與此同時球隊還清理了“炸彈小隊”安東尼、加納喬等人，外租拉什福德、奧納納等人，給阿莫林留下了更理想的更衣室氛圍。

庫尼亞、姆布莫都是在英超中下游球隊證明過自己的中生代球員，對聯賽環境和三中衛體系都足夠適應，年輕的舍什科似乎也比赫伊倫、齊爾克澤更有銳氣，三人配搭，理論上可以為3421陣型提供全新的三叉戟。而且除去門將拉芒，其他新援大多更早到來，阿莫林有充裕時間給隊員植入自己的理念，而他也充分意識到了必須出成績的壓力：“我上賽季已經耗盡所有‘信用額度’，現在必須前進?！?/p>

可種種噩夢依然持續襲來，曼聯開季首戰不敵阿森納可算“憾負”，可很快便有聯賽杯被英乙球隊格林斯比淘汰的歷史級災異，曼市德比被曼城3比0干凈利落擊倒，靠著開場5分鐘多打一人擊敗切爾西之后，便又是1比3不敵布倫特福德。10月罕見的3戰全勝(包括2比1絕殺利物浦)后，便又是11月的跌回原狀，直到月底才2比1翻盤水晶宮，迎來本賽季第一次逆轉勝利。12月情形沒有太多改善，4戰只得1勝2平1負。本賽季是曼聯2014-15以來首個缺席歐戰的賽季，本來是專注于國內賽場、進行團隊打磨的契機，可阿莫林的球隊已失聯賽杯戰線，聯賽依然平庸。

更令人擔憂的是，本該帶來改變的新援，卻有被“同化”的跡象：姆布莫表現可算合格，拉芒相比奧納納也有顯著提升，但庫尼亞相比狼隊時期效率暴跌，舍什科更是逐漸迷失于英超的強快節奏與強硬對抗之中。這就讓球隊的進攻體系依然無法呈現想象中的穩定輸出。今夏的重金改造，尚未收到成效，上賽季觸底后，本賽季尚未反彈。

愛恨交加

當改造遲遲不見成效，阿莫林的能力愈發遭受質疑，尤其是三中衛體系被持續攻擊，而他“教皇來了我也不會改”的表態，為爭論火上澆油。紙面而言，陣型本不應成為問題的根本，孔蒂就曾在2016-17賽季通過切爾西的三中衛陣型改造在英超奪冠，目前也有水晶宮在這一體系加持下連捧足總杯、社區盾。但孔蒂當初成功讓切爾西眾將融入新陣型，各人形成互補，還開掘出摩西出任右翼衛這樣的妙筆。格拉斯納在水晶宮也是讓主力大將閃耀于新陣型，借此將奧利塞、埃澤等人送進豪門。可這一幕并未出現在阿莫林帳下。

當本應引領前場的三叉戟未能發揮想象中的成效、用足夠的進攻壓制緩解壓力，中后場暴雷也就隨之成為常態。布魯諾·費爾南德斯回撤到中前衛位置與卡塞米羅搭檔，但擅長前場策劃的曼聯隊長本就無法勝任中場絞殺任務，巔峰期已過的卡塞米羅也難以獨力應對對手沖擊，而烏加特甚至陷入近7次英超首發曼聯全敗的魔咒。如此曼聯中場時常門戶大開，這就讓本就孱弱的后衛線反復承受暴擊，拉芒固然比奧納納穩妥，卻也只是23歲的稚嫩門將。

這就讓曼聯夏窗忽略中后場補強的選擇顯得更為托大，偏偏阿莫林始終刻板地堅持這套用人思路，偶爾有左中衛盧克·肖插上成為“邊后腰”支援中場的靈機一動，卻又無法收獲長久效果。如此球隊，只能縫縫補補，每當出現新的漏洞，就不可彌補地轉化為失利。

無論成績、風格、建隊還是育人，阿莫林至今都沒有交出令人信服的成績，雖然拉爵力挺表示“會給他3年時間，因為足球絕非一夜之間可以改變”，但曼聯長此以往沒有質變，已經聽過媒體“下課”呼聲的阿莫林，恐怕仍然難逃下課命運。

深知自己處境的阿莫林曾發出感慨：“我不得不說，有時我恨我的球員們，有時我又愛我的球員們。有時我想要辭職，有時我又想在這里執教20年?！本驮谒膼酆藿患又g，曼聯進步，退步，循環往復，何時能夠擺脫“黑洞”，遠在未定之天。

本文作者：韓賽文

本文原載于第928期《足球周刊》

發行日期：2025.12.10

文章內容有刪改

圖片源自于網絡

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